CAP Modèles et moules céramique
Filière
Céramique
Niveau
CAP
Diplôme
Modèles et moules céramique
Lieux formation
Aubagne
Votre formation en un coup d’œil
Le CAP Modèles et moules céramiques est un diplôme national de niveau 3 européen. Le titulaire du diplôme travaille dans les ateliers de confection et de montage des modèles et des moules qui serviront à la fabrication des objets céramiques. Il coule le moule, prépare les matrices et les moules de travail pour l’industrialisation.
Compétences visées
Le titulaire du diplôme CAP Modèles et Moules céramique peut :
-
- Préparer la fabrication des objets céramiques
- Réaliser et contrôler de tout ou partie un outillage
Prérequis et modalités d’accès
Entretien individuel pour vérifier l’adéquation de la formation avec :
- les attentes et les besoins du/de la candidat·e.
- son engagement dans un projet professionnel et sa motivation.
- ses acquis antérieurs (expérience professionnelle, parcours de formation).
Les démarrages de formation sont liés aux périodes de validation du diplôme.
Modules d’enseignement
- Domaine professionnel
- Français
- Mathématiques – sciences physique et chimique
- Histoire-géographie – enseignement moral et civique
- Prévention santé environnement
- Éducation physique et sportive
Suite de parcours et débouchés
- Débouchés professionnels : Mouliste.
- Poursuite en formation : Bac pro Mise en oeuvre des matériaux option Matériaux céramiques, puis un BTS Industrie céramique.
Adaptation des modalités pédagogiques
- Un parcours de formation individualisé. Pour les modules d’enseignement général, les apprenant·es sont répartis en groupes, selon leurs besoins.
- Un accompagnement et un suivi individualisés : visites en entreprise, bilans, évaluations formatives…
- Des temps collectifs et individuels permettant à chacun·e de prendre du recul et d’analyser son parcours.
- Méthodes pédagogiques variées : mises en situation professionnelle, apports théoriques, observation des pratiques, apprentissage par le jeu, par la réalisation d’un projet, exercices d’entrainement et d’automatisation.
- La prise en compte les situations de handicap, renseignez-vous auprès de nos référents handicaps.
Durée et période de formation
- Durée : Durée : de 6 mois à 2 ans selon le financement et le profil du candidat
- En centre : de 300 h à 800 h.
- En entreprise : 5 à 22 semaines.
- Horaires de formation en centre : lundi au jeudi, 8h – 17h15, vendredi 8h – 11h55.
- Emploi du temps individuel accessible via un portail numérique
- Possibilité de parcours aménagé en fonction du parcours antérieur (expériences ou validation de compétences) et de situations particulières.
Financement possible
- Formation individuelle : possibilité de prise en charge par France Travail, la Région SUD, le CPF ou financement personnel (total ou partiel).
- CPF Projet de Transition Professionnelle : pris en charge par Transitions Pro (CPF TP).
- Contrat de professionnalisation : prise en charge par l’OPCO.
Modalité de suivi et d’évaluation
- Tout au long de la formation, des temps d’évaluation sont organisés, ils s’appuient sur une démarche d’évaluation formative qui permet d’analyser ses pratiques et ses stratégies d’apprentissage : entrainement à l’examen, mise en situation professionnelle, évaluation sommative.
- L’évaluation est réalisée également en entreprise par le ou la tuteur·rice en lien avec l’équipe pédagogique.
- Le dispositif d’évaluation est formalisé dans le Livret de Liaison Pédagogique numérique : bilan initial, intermédiaire et final, afin de visualiser les acquis et d’adapter le parcours pédagogique.
- Le pôle pédagogique est en soutien aux apprenant·es dans leur parcours en facilitant les ajustements nécessaires, les démarches liées aux examens et les échanges avec les formateurs.
Modalités de certification
- Examen en fin de formation écrit et oral défini selon le référentiel : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/39647/
- Possibilité de valider un ou des blocs de compétences. Pour les équivalences avec d’autres certifications : nous consulter.
- Le centre de formation inscrit les apprenant·es aux épreuves de validation et les informe des dates des examens.
Locaux et équipements
Lieu de formation
- Antenne d’Aubagne : 10 avenue Roger Salengro 13400 Aubagne.
Vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à contacter Esther BEZDJIAN (référente handicap).
Équipements
Tous les lieux de formation disposent de :
- Salles de cours informatisées avec poste informatique individuel, tableau interactif …
- Ateliers professionnels
Chaque apprenant·e dispose d’un accès à des espaces numériques partagés : Teams et application Galia
Personnes ressources
Chargée des relations avec les entreprises pour la recherche d’employeur :
Chargée des formations individuelles :
Formateur responsable de formation garant du suivi de l’apprenant·e en lien avec l’équipe pédagogique :
Référente handicap pouvant être sollicitée pour adapter le parcours de formation et réaliser des demandes de financement :
Assistante administrative de formation pour accompagner les apprenant·es et les entreprises dans leurs démarches administratives :
ADEF – Antenne Aubagne
Renaud ANDREANI
Responsable de formation
Maëva HUART
Chargée de relation entreprise